책 하버드 상위 1퍼센트의 비밀 성공을 위한 전략, 관계 구축, 시간 관리

하버드 대학교는 합격률이 4.7%에 불과한 세계에서 가장 권위 있는 대학교 중 하나이다. 그중 각 분야에서 상위 1%의 비밀을 이 책에서 말해준다.

목차

1. 성공을 위한 색다른 전략

2. 네트워킹 및 관계 구축의 중요성

3. 시간 관리

 

성공을 위한 색다른 전략

성공을 달성하는 데 있어 쉬운 건 없다. 하버드 상위 1퍼센트의 비밀은 성공한 사람들이 정상에 오르기 위해 사용한 다양한 방법을 제시한다. 그중 하나는 리버스 엔지니어링이다. 리버스엔지니어링이란 목표를 구성 요소로 분해하고 최종 결과에서 거꾸로 작업하여 달성하는 데 필요한 단계를 결정하는 방법이다. 리버스 엔지니어링의 대표적 예는 구글이 세계에서 가장 성공적인 회사가 되도록 만든 존 도어의 이야기이다. 존 도어는 전 세계의 모든 정보를 정리하고 누구나 쉽게 액세스 할 수 있도록 회사에 대한 명확한 목표를 설정하는 것부터 시작한 다음 인터넷을 검색하는 알고리즘을 개발하고 우수한 제품을 만들기 위해 재능 있는 엔지니어팀을 구성하는 등 이 목표를 달성하는 데 필요한 단계를 결정하기 위해 거꾸로 작업을 진행했다. 또 다른 예는 누구나 토크쇼의 주인공인 오프라 윈프리이다. 그녀는 그녀만의 토크쇼를 만드는 최종 목표를 설정하고 이를 달성하는데 필요한 단계를 결정하기 위해 거꾸로 작업하였다. 다양한 주제에 대해 다양한 게스트를 인터뷰하는 독특하고 매력적인 형식의 쇼를 개발했고 또한 청중의 공감을 불러일으키는 매력적인 콘텐츠를 만드는 데 도움을 준 프로듀서, 작가 등으로 구성된 강력한 팀을 구성하여 그녀가 이루고자 한 목표를 이루었다. 리버스 엔지니어링을 사용할 때 지속성과 적응성의 중요성을 강조한다. 하루아침에 성공하는 경우는 없으며 도중에 좌절과 실패가 발생한다. 그러나 최종 목표에 집중하고 적응함으로써 장애물을 극복하고 목표를 달성할 수 있다고 이야기한다.

 

네트워킹 및 관계 구축의 중요성

성공을 달성하는 데 있어 또 다른 중요한 것은 네트워킹과 관계 구축이다. 네트워킹에는 귀중한 조언, 지원 및 기회를 제공할 수 있는 업계 또는 다양한 분야의 사람들과 연결하는 것을 포함한다. 이 책은 목표를 달성하기 위해 강력한 네트워크를 구축한 성공적인 개인의 몇 가지 예를 들어 설명한다. 애플의 공동 설립자인 스티브 잡스는 사람들과 연결하고 관계를 구축하는 능력으로 유명했다. 그는 정기적으로 업계 행사에 참석하고 연설을 하고 자신의 목표를 달성하는 데 도움을 줄 수 있는 개인에게 연락했다. 네트워킹 노력을 통해 그는 세계에서 가장 혁신적이고 성공적인 제품을 만드는데 도움을 준 유능한 엔지니어 및 디자이너 팀을 구성할 수 있었다. 이 책에서는 지침과 지원을 제공할 수 있는 동료, 멘토 및 기타 개인과 강력한 관계를 구축하고 유지하는 것의 중요성을 강조하면서 개인에게 적극적으로 다가가고, 감사와 표현을 하고, 기꺼이 도움과 지원을 제공하라고 한다. 또한 상대방과의 공통점 찾기, 진실한 사람 되기, 연락 유지하기 등과 같은 강력한 관계를 구축하고 유지하는 방법에 대한 실용적인 조언을 제공한다. 네트워킹 및 관계 구축에 대한 실질적인 조언을 제공하는 것 외에도 이 책은 네트워크의 강점에 대해 말한다. 취업 기회, 정보 및 리소스에 대한 접근, 개인적 및 직업적 성장 기회가 여기에 포함된다. 결과적으로 네트워킹과 관계 구축은 성공의 필수 구성 요소로 하버드 상위 1%의 비밀은 핵심 중 하나이다. 

 

시간 관리

학업이든 직장 생활이든 성공을 달성하는데 가장 중요한 요소 중 하나는 시간 관리이다. 시간은 유한한 자원이며 한번 지나가면 다시 되돌아오지 않는다. 따라서 작업의 우선순위를 정하고 사용 가능한 시간을 최대한 활용하는 것이 중요하다. 이 책은 시간 관리의 중요성과 시간 관리가 생산성에 미치는 영향을 강조한다. 저자에 따르면 효과적인 시간 관리의 핵심은 계획과 조직이다. 특정 목표를 설정하고 달성 가능한 더 작은 직업으로 나누면 미루는 것을 피하고 더 짧은 시간에 더 많은 것을 성취할 수 있다. 시간 관리의 또 다른 중요한 측면은 작업을 위임하는 것이다. 이것은 작업 부하를 분산하고 효율성을 높이며 스트레스를 줄이는 데 도움이 될 수 있는 직업 생활과 특히 관련이 있다. 팀원의 강점과 약점을 파악하여 그에 따라 업무를 할당하여 생산성을 극대화하고 오류를 최소화할 수 있다. 시간 관리의 또 다른 중요한 측면은 거절할 수 있는 능력이다. 이는 직관에 반하는 것처럼 보일 수 있지만 필수적이지 않은 작업과 프로젝트를 거부함으로써 더 중요한 과제에 집중하고 번아웃을 피할 수 있다. 저자는 일과 삶의 균형과 최적의 생산성을 유지하기 위해 자신의 한계를 알고 거절해야 할 때를 인식하는 것이 중요하다고 강조한다. 마지막으로 이 책은 에너지를 높이고 집중력을 유지하기 위해 휴식을 취하고 신체 활동을 일상에 녹이는 것을 권장한다. 스트레치이나 가벼운 조깅 혹은 빠르게 걷기와 같은 짧은 시간의 신체 활동도 에너지를 높이고 집중력을 향상하는데 도움이 된다고 말한다. 효과적인 시간 관리는 성공에 필수적이며 계획, 조직, 위임 및 거절할 수 있는 능력이 전체적으로 필요하다.